cohérence (ardeche)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du conventionnement entreprise d'insertion de la structure, la/le conseillèr.e en insertion sociale et professionnelle, effectue l'accompagnement individuel des salariés en insertion et met en œuvre les projets, actions collectives y concourant. Il/elle œuvre également à la performance, la cohérence et la complémentarité des missions économiques et d'insertion au profit de la réussite des parcours d'insertion des salariés. Il/elle anime des collaborations internes et externes dans le secteur de l'insertion/emploi/formation et appuie l'équipe dans la réalisation des missions d'insertion. Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée Temps de travail : temps partiel 17,5h Salaire : Convention CHRS - En fonction du niveau et de l'expérience Diplômes, qualification et expérience - Diplôme de niveau bac+2/+3 souhaité secteur de l'emploi/insertion/formation, ou expérience significative (Profil CIP, CESF, .) - Expérience de l'accompagnement des publics en difficulté Expérience : 2 à 3 ans d'expérience sur fonction similaire exigées Positionnement hiérarchique La/le CIP est placé-e sous la responsabilité directe de la cheffe de service (CDS). Il/elle collabore[...]

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi

Vebron, 48, Lozère, Occitanie

Découvrez le job que vous voulez !Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au cœur de ses projets ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Vous avez envie d'être acteur(rice) à part entière de l'amélioration et de la valorisation de l'expérience convive auprès des clients partenaires ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef de projet Marketing. Révélez votre créativité/Révélez vos talents !Au sein d'Elior rattaché(e) dans l'équipe Marketing au pôle "Marchés Entreprise et Restauration hybride", vous serez en charge d'assurer le déploiement du plan d'action Marketing surAccompagnement sur le développement et la gestion des partenariats (= des enseignes de restauration commercialeGestion des marques en franchises (mises à jour des gammes, mises en place des plans d'animations, interface avec les marques et nos sites en franchisesAccompagnement dans l'intégration au portefeuille de solutions Elior :- Contractualisation- Développement des kits de communication internes et externes- Développement des outils opérationnelsAccompagnement sur l'innovation, sourcing de partenariat produits/concepts/services[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'AFAPEI SUD ALSACE, créée en 1966 dans le sud de l'Alsace, à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes déficientes intellectuelles de type moyen/profond au sein de 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, maintien à domicile et hébergement. L'association emploie actuellement 280 professionnels. Et si vous participiez à l'ouverture d'un nouveau service, à la croisée du handicap et du grand âge? Dans le cadre de l'ouverture d'une Unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes (UPHV) intégrée à l'EHPAD des Lys d'Argent à SAINT-LOUIS, l'AFAPEI SUD ALSACE recrute : Un ANIMATEUR en UPHV (H/F) - CDI - TEMPS PLEIN Vous rejoignez un dispositif innovant et en pleine création, dédié à l'accompagnement de personnes adultes en situation de handicap avançant en âge. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous construisez des accompagnements individualisés, bientraitants et sécurisants, favorisant l'autonomie, la participation sociale et la qualité de vie. Vous contribuez activement à l'inclusion de l'UPHV au cœur de l'EHPAD en développant des coopérations et des temps de vie partagés. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Evaluation des besoins,[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que Référent parcours / Travailleur social, votre rôle est de garantir la continuité du parcours et la cohérence de l'accompagnement des personnes accompagnées dans le cadre de leur projet personnalisé. Concrètement, vous : Réalisez, avec la personne accompagnée, un diagnostic global et partagé de sa situation, de ses besoins et de ses attentes. Construisez et pilotez le projet personnalisé, en lien avec les intervenants et les partenaires (plan d'actions, objectifs, suivi). Garantissez la continuité du parcours et la cohérence de l'accompagnement, tout en évaluant régulièrement le projet mis en œuvre. Coordonnez les professionnels afin de favoriser une vision commune du parcours et renforcer la coopération autour de la personne accompagnée. Animez le pôle de prévention de la perte d'autonomie, en contribuant au repérage des fragilités et à la mise en place d'actions adaptées. Profil : Vous justifiez d'une formation initiale de DE Assistant de Service Social ou DE Conseiller en Economie Sociale et Familiale Vous avez une bonne connaissance du champ social, médico-social et sanitaire et des différents dispositifs auxquels la personne peut avoir recours. Vous[...]

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Le Dispositif a pour mission d'assurer une protection globale et un accompagnement éducatif individualisé, intégrant : * La gestion de la vie quotidienne / * L'accompagnement psychologique / * Le soutien aux relations familiales / * La prise en charge de la santé / * L'insertion scolaire, professionnelle, culturelle et sportive. Dans un contexte de situations complexes et de fortes exigences partenariales, le Dispositif Cèdre met en place une offre de service diversifiée et structurée autour de la cohérence des parcours et de la qualité des réponses éducatives. Sous l'autorité du Directeur du Dispositif Cèdre et en tant que membre de l'équipe de direction, vous serez responsable de la coordination stratégique, pédagogique et clinique du Dispositif. Vous superviserez les Chefs de service et les Psychologues sur l'ensemble des territoires d'intervention et veillerez à garantir la cohésion des pratiques professionnelles, la transversalité des équipes ainsi que l'évolution continue et dynamique de l'offre de service. Vos Missions : * Pilotage stratégique et pédagogique : * Décliner le projet du Dispositif Cèdre sur l'ensemble des territoires d'intervention * Assurer[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

NOTRE TERRITOIRE Le territoire de la Communauté de communes Seille et Grand Couronné offre un cadre de vie privilégié. Niché entre les pôles urbains de Metz et Nancy, ce secteur périurbain à forte empreinte rurale, bénéficie d'une situation géographique stratégique. Les paysages y sont préservés, offrant un équilibre rare entre nature et modernité, où il fait bon vivre et se ressourcer. Outre sa valeur immobilière attractive, faisant de lui un lieu prisé pour s'installer et investir, sa richesse réside dans une offre de services diversifiés et un dynamisme associatif qui anime les 42 communes. NOUS SOMMES Une collectivité, à taille humaine avec une centaine de collaborateurs, où la diversité des métiers favorise la coopération. Nous valorisons la polyvalence, offrons des services structurés et encourageons la montée en compétences à travers des formations régulières et un schéma de carrière défini. Nos outils de communication internes renforcent la cohésion et la circulation de l'information, faisant de nous une équipe dynamique et engagée. LE SERVICE Intégré.e u pôle Vie Locale structuré autour de 4 services et sous la direction de la directrice de pôle, vous êtes chargé.e[...]

Assistant / Assistante de communication

Emploi

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Contribuer à la visibilité et à la cohérence d'une marque vous motive. Chez TEVAH SYSTEMES, vous participez activement à la mise en valeur de nos produits et de notre image au quotidien. Sous la supervision du Responsable Communication, vous intervenez sur la gestion de contenus, la mise à jour du site web et la coordination des actions marketing. Vos responsabilités couvrent plusieurs domaines clés pour soutenir la stratégie de communication : - Concevoir et actualiser les fiches produits du catalogue en ligne - Rédiger et optimiser les descriptions, titres et mots-clés pour le référencement - Intégrer les visuels et configurer les caractéristiques produits - Améliorer le contenu du site web et la cohérence des URL - Participer à l'optimisation du référencement naturel (SEO) : balises, métadonnées, maillage interne - Mettre à jour les pages blog, formations et autres contenus éditoriaux - Gérer le calendrier des actions de communication via Notion et assurer le suivi des échéances - Contribuer à la création de supports graphiques et relire les documents avant diffusion - Participer à la gestion des goodies : suivi des stocks, coordination avec les prestataires - Apporter[...]

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Social - Services à la personne

Ucel, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Association reconnue d'intérêt général, l'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A) intervient dans le champs médico-social et gère 3 Dispositifs ITEP, une EMAS, un PAS, une équipe mobile E2M2S sur le département de l'Ardèche (07) accompagnant des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant des troubles psychiques. Portée par des valeurs d'inclusion, de bientraitance et d'innovation, l'A.I.A s'inscrit dans une dynamique de transformation de l'offre médico-sociale et de développement d'un accompagnement individualisé. L'A.I.A accompagne 245 jeunes avec environ 130 salariés. Dans le cadre du départ en retraite du Directeur Général, l'A.I.A recrute : UN/ UNE DIRECTEUR (trice) GENERAL (e) CDI à compter du 01 septembre 2026 1 ETP Poste basé sur UCEL Nécessitant des déplacements sur les autres établissements : Saint Marcel d'Ardèche, Le Teil, Eclassan Sous l'autorité du Conseil d'Administration et en lien étroit avec sa gouvernance, le/la Directeur(trice) Général(e) assure la direction stratégique, opérationnelle et financière de l'A.I.A. Il / Elle, veille à la sécurité des jeunes et des professionnels, à la qualité des prestations et à la bientraitance des accompagnements,[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un Animateur socio-éducatif F/H en CDI pour son Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) situé à Toulouse. CDI à pourvoir à partir du 25/02/2026 Temps complet Lieu : 28 Rue De L'Aiguette - 31100 Toulouse Horaires : 13h30-21h du lundi au vendredi et 15h-22h30 le mercredi Travail possible certains week-ends et jours fériés selon le projet animation en lien avec l'équipe éducative et le public accueilli Rémunération comprise entre 1900 et 2300 euros bruts Avantages : Accès cantine, Participation aux abonnements transports en communs et indemnités kilométriques vélo, CSE dynamique, Compte épargne-temps, 2 semaines de congés payés supplémentaires Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) a pour but d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des jeunes hommes de 18 à 25 ans, des hommes isolés et des familles, connaissant de graves difficultés (économiques, familiales, logement, santé, insertion). Vous évoluerez au sein d'une équipe composée de 7 travailleurs sociaux et aurez pour mission de favoriser l'inclusion sociale, le développement et l'épanouissement des personnes accompagnées par l'organisation d'activités éducatives,[...]

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Alençon, 61, Orne, Normandie

Le Siège Social situé à Alençon accompagne les 33 établissements de l'Association ORNEODE au quotidien. Le service RH est au service des établissements de l'Association ORNEODE, les missions ressources humaines sont nombreuses et diversifiées. Nous recrutons pour le Siège Social de l'Association ORNEODE un/une CHARGÉ(E) DE SUPPORT RH (H/F) Profil recherché : Formation : Bac+3 en RH- bachelor, ou équivalent diplôme exigé. Expérience : 3 à 5 ans d'expérience en gestion RH, idéalement dans un siège social ou un environnement multi-sites. Compétences : Maîtrise des outils RH (SIRH, logiciels de paie NOV RH, etc.) et gestion des temps connaissance avancée du Logiciel OCTIME. Connaissance du droit du travail et des conventions collectives CCN 1966. Sens de l'organisation, rigueur et discrétion. Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. Qualités personnelles : Empathie et écoute pour accompagner les salariés. Adaptabilité dans un secteur sensible médico-social. Missions : SIRH : Travailler en coordination sur le déploiement du SI NOVRH avec le cadre RH en place. GEPP : Assurer une veille active sur les évolutions légales et conventionnelles. Mettre[...]

Agent / Agente de réservation en hôtellerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Travaillez dans l'hôtellerie haut de gamme grâce à ANTEO en tant qu'AGENT DE RESERVATION h/f en Haute-Savoie, sur les rives du lac d'ANNECY en CDI. Les établissements : Groupe d'hôtels-Restaurants 4*/5* tous situés au pied des pistes de ski de stations renommées. Les établissements comptent des chambres, des suites et des prestations annexes de très haut standing. Nous proposons : - Un CDI à pouvroir de suite - Des horaires en journée - 2 jours de congés consécutifs - 39 heures/semaine - Un salaire mensuel brut de 2 391€ + 300€ de prime logement. - Des Tickets restaurant à hauteur de 12 euros par jour Vos missions : - Vous êtes rattaché.e au siège social - Vous êtes en charge de l'accueil téléphonique - Vous renseignez le client et les agences de voyages sur les prestations et la disponibilité des Hôtels, Chalets et sur les modalités de réservation. - Vous effectuez et suivez les devis - Vous mettez à jour le planning de réservation - Vous effectuez le suivi des dossiers clients et des encaissements. - Vous effectuez le suivi des partenaires. Vous êtes : - Vous êtes bilingue anglais, une autre langue est un plus ( russe, portugais, italien, chinois...) - Vous avez une[...]

Chef / Cheffe d'équipe chauffagiste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Planificateur maintenance participe à l'organisation et à la coordination des activités liées aux Visites d'Entretien de l'entreprise. Il contribue à la mise en œuvre des plannings d'interventions en lien avec les différents acteurs internes, dans le respect des orientations définies par la direction opérationnelle. Par son action, il participe à la fluidité de l'organisation, à la bonne anticipation des besoins et à la cohérence globale des activités. Vos missions principales : - Contribuer à l'élaboration, à l'ajustement et au suivi des plannings liés aux besoins techniques contractuels et/ou entreprise (Visite d'entretien, travaux, dépannage) - Participer à la coordination des actions nécessaires à la bonne réalisation des interventions - Prendre en compte les contraintes organisationnelles, techniques et opérationnelles dans la planification - Organiser la planification en fonction des urgences techniques remonté ou encore les besoins clients - Contribuer à l'anticipation des besoins et à la préparation des interventions - Assurer la circulation des informations utiles entre les différents acteurs concernés et les différents services - Suivre les indicateurs clés[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre des projets associatif et d'établissement, l'Animateur de la Section à Temps Partiel (STP) accompagne les personnes en situation de handicap pour le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation et d'insertion professionnelle, afin de les préparer à intégrer l'ESAT, pour aider à leur maintien dans l'emploi, ou préparer leur départ en retraite. Il évalue les potentiels et élabore et met en oeuvre des programmes d'accompagnement individualisés et collectifs. Il favorise les échanges et la cohésion du groupe, et encourage l'expression et l'épanouissement des personnes. Il intervient dans une démarche éthique, dans le respect de l'identité et des choix des personnes, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT. Définition de fonctions 1. Accompagnement social et éducatif - Evalue les compétences et aptitudes sociales en lien avec le travail, notamment des personnes susceptibles d'intégrer l'ESAT (pour les commissions d'admission) - Contribue à la conception, à la mise-en-oeuvre, au suivi et à l'évaluation des Projets Personnalisés des usagers de la STP, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT ou de l'IMPRO - En cohérence[...]

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client est une association reconnue pour son engagement en faveur des personnes en situation de déficiences intellectuelles, de troubles psychiques, d'autisme et de polyhandicap. Acteur de référence sur son territoire, cette structure accompagne près de 1 200 bénéficiaires grâce à l'implication de 450 salariés et s'appuie sur des valeurs fortes de confiance, de respect, de professionnalisme, de militantisme et d'innovation. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre d'un remplacement dans un contexte de transformation et de développement de l'offre de cette structure. Rattaché au Conseil d'Administration, le Directeur Général (H/F) incarne la vision stratégique et opérationnelle de l'organisation. Il ou elle garantit la qualité de l'accompagnement proposé aux personnes accompagnées, assure la pérennité économique et sociale de la structure et veille à la cohérence globale du projet associatif. Le poste s'inscrit dans un environnement structuré, avec un Siège fort intégrant les fonctions Ressources Humaines, Finance et Patrimoine, ainsi que Qualité et Gestion des Risques. Le Directeur Général (H/F) s'appuie également sur un Comité de Direction proactif, composé des directeurs[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Montmartin-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous participerez au fonctionnement de la crèche : - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille, en cohérence avec le projet d'établissement et le référentiel national de la qualité d'accueil du jeune enfant, - Apporter des réponses aux besoins fondamentaux de l'enfant dans le respect de son rythme et de ses compétences et veiller à sa sécurité affective, en se souciant de son individualité au sein du collectif, - Prodiguer les soins nécessaires au bien-être de l'enfant de façon respectueuse et adaptée (soins, sommeil, change, repas, etc.), - Soutenir et accompagner les parents dans leur fonction parentale avec discrétion et bienveillance, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, se référer et respecter la réglementation applicable aux EAJE, les référentiels, les protocoles et les projets en vigueur, - Participer aux tâches ménagères et contribuer à la mise en œuvre du service en cuisine (confection de biberon, préparer les assiettes et distribution des repas), - Travailler de façon collaborative au sein de l'équipe pluriprofessionnelle et participer à la réflexion sur les pratiques professionnelles, l'évolution[...]

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Emploi Electricité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

À propos du poste Énergie Côté Sud est un groupe indépendant spécialisé dans l'électricité du bâtiment et le tertiaire, structuré et en forte croissance. Avec plus de 26 M€ de chiffre d'affaires et 220 collaborateurs, nous développons nos activités avec une ambition claire : construire des implantations durables, fondées sur la qualité et la fiabilité. Notre mission est au cœur de cette ambition :« Ensemble, faire de chaque projet une réussite, en alliant engagement, organisation et performance énergétique. » Dans ce cadre, nous recrutons un(e) chargé(e) d'affaires électricité tertiaire pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) expérimenté(e), vous serez responsable de la gestion et du suivi de projets électriques dans le secteur tertiaire, en assurant leur réalisation dans le respect des délais, du budget et des normes en vigueur. Vous intervenez à toutes les étapes du projet, de la conception à la livraison, en coordonnant les différentes parties prenantes pour garantir la réussite des opérations. Missions : Vous êtes responsable du pilotage global de votre activité sur le territoire des Hautes-Alpes, dans une logique de construction progressive et[...]

Responsable assurance qualité en industrie

Emploi Agroalimentaire

Chemilly-sur-Yonne, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Chez Festins, on fabrique, on cuisine, on innove avec passion, savoir-faire et esprit d'équipe au service du goût et du plaisir. Festins, c'est une entreprise familiale icaunaise et indépendante qui entretient son savoir-faire depuis 1992. Ses équipes de professionnels, cuisiniers, charcutiers, traiteurs et pâtissiers, travaillent au sein de 3 ateliers de production (2 en Bourgogne et 1 en Sologne) pour proposer à ses clients professionnels, et particuliers (boutiques traiteur situées à Paris, Auxerre et Dijon) des prestations, des plats, desserts et aides culinaires haut de gamme. Tradition et modernité se mêlent dans chaque recette pour offrir des instants gourmands d'exception. Nos valeurs : créativité, respect des engagements, implication, esprit d'équipe, qualité et maîtrise des métiers. La maison Festins recherche: Un(e) RESPONSABLE QUALITE ADJOINT Sous la responsabilité de la Directrice QHSE, vous représentez la fonction Qualité, Hygiène sur le site et contribuez activement au pilotage du système qualité et sécurité alimentaire, dans une logique de conformité réglementaire, d'amélioration continue et de performance collective. Vos missions principales : - Être[...]

Responsable d'exploitation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Mission du poste : - Piloter l'activité - Organiser et planifier l'ensemble des activités opérationnelles de la plateforme : réception, expéditios, re-packing, inventaires, livraisons, litiges et suivre le bon déroulement des activités - Adapter et optimiser les moyens d'exploitation et de productivité en évaluant l'impact des variations de flux S'assurer du bon traitement et de la fiabilité des flux d'informatique en adéquation avec les flux physiques - Suivre ses activités, formaliser et consolider ses KPI's et mettre en place les plans d'actions nécessaires en lien avec le Directeur d'agence - Savoir gérer les priorités Hiérarchiser l'enjeu et l'urgence d'une dossier ou d'une opération pour en planifier son traitement Manager - Assurer l'intérim du Directeur d'agence en son absence Manager ses équipes (Chef d'équipe, PDF) au travers de point quotidien, revues de process, KPI's - Planifier, organiser et arbitrer les ressources nécessaires au regard des priorités, contraintes. - Evaluer les compétences et développer la polyvalence de ses équipes et les faire monter en compétences - Adapter des effectifs pour faire face aux alésas et/ou aux variations des demandes[...]

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André-de-Sangonis, 34, Hérault, Occitanie

PROFESSEUR DES ÉCOLES SPECIALISE H/F, CDI à 0.80 ETP soit 28h/semaine en contrat privé Lieu principal d'exercice : Saint André de Sangonis Service : IME L'Ensoleillade - Enseignement spécialisé dans la classe interne à l'IME. Date de prise de fonction : Dès que possible Convention collective : CCN51 Rémunération brute : Coef 519+ primes : décentralisée 3%+Laforcade + Reprise ancienneté 100% sur la même fonction Autre : annualisation du temps de travail Qualification attendue (ordre/RPPS/RPPS+)° : Professeur des écoles /+ si possible Certificat d'aptitude professionnelle (CAPA-SH/D, .) Compétences requises : Expérience d'enseignement auprès d'enfants en difficulté et/ou porteurs de handicap Aptitude au travail d'équipe interdisciplinaire Capacité d'adaptation aux particularités des enfants Missions principales au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la cheffe de service IME par délégation de la Direction : Accompagner des enfants avec déficience intellectuelle et/ou avec un trouble du spectre de l'autisme - Assurer la responsabilité pédagogique de l'Unité d'Enseignement interne en définissant des objectifs de programmes adaptés aux particularités[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? Micro-crèche indépendante / Projet Montessori incarné / Conditions de travail réellement respectueuses Notre micro-crèche est indépendante, à taille humaine, avec un projet pédagogique Montessori clair, stable et assumé, porté par une direction engagée et présente. Nous accueillons un.e professionnel.le qui souhaite exercer son métier d'Auxiliaire de puériculture dans un cadre cohérent, humain et exigeant, où les valeurs affichées sont vécues au quotidien. Ce que nous offrons concrètement : Des valeurs humaines fortes - Respect des professionnels et de leur expertise - Direction présente, accessible et à l'écoute - Climat de travail serein - Équipe stable, bienveillante et solidaire Un projet pédagogique clair et incarné - Pédagogie Montessori appliquée au quotidien - Temps d'observation valorisés - Matériel pédagogique de qualité - Pratiques professionnelles cohérentes et alignées De véritables avantages sociaux - 6ème semaine de congés payés après 1 an d'ancienneté - Journées « enfant malade » rémunérées - Pauses rémunérées - Complémentaire santé prise en charge à 100 % - Abonnement transport ou parking pris en charge à 50 % - Formations régulières[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Centre Saint-Exupéry, Villeurbanne (69), recrute pour son Pole Enfance 71 et plus particulièrement son service Equinoxe, un(e) coordonnateur(trice) de service, de formation diplômante éducateur(trice) spécialisé(e) ou assistant(e)social(e) impérativement. Le Pôle Enfance 71 du Centre Saint Exupery a pour mission la protection de jeunes mineurs confiés par le département. Ouverture 365 jours par an, 24heures sur 24. Objectifs généraux : Garantir le parcours inclusif des enfants bénéficiant d'une mesure d'AEMO-AED R ou RH, permettre la souplesse et la juste adaptation de l'accompagnement aux stricts besoins et attentes de l'enfant et de sa famille, fluidifier son parcours, assurer les liens entre le service interne et les organismes externes partenaires et la cohérence de l'accompagnement entre différentes institutions. Missions d'élaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel : - Soutient et accompagne les référents éducatifs dans la mise en œuvre, le suivi, l'évaluation et le maillage partenarial des projets personnalisés individualisés (PPI) dans le respect du projet de service ; - Veille à la cohérence de la mise en œuvre des actions[...]

Team manager

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons actuellement un Engineering Manager (H/F) pour renforcer notre équipe R&D. Vous serez l'interface clé entre la technique et le reste de l'organisation. Vous travaillerez étroitement avec les Product Managers pour transformer la vision produit en feuilles de route réalisables, avec les stakeholders pour aligner les priorités business et techniques, avec l'IT pour garantir la cohérence des infrastructures et standards, et avec le Support pour assurer la qualité et la résolution efficace des incidents. Missions principales * piloter une équipe de développement composé de développeurs fullstack opérant sur deux gammes de produits (back-office, portails usagers, applications mobiles) et des technologies différentes (notamment PHP et .NET) * gérer les projets de développement (analyse technique, suivi, réunions clients) * assurer la cohérence technique et la livraison de valeur, * accompagner la montée en compétence et autonomie des collaborateurs, * garantir une collaboration fluide avec l'ensemble des autres équipes Responsabilités concrètes : * Vous accompagnerez la croissance et la performance de vos deux équipes à travers le recrutement, le mentorat,[...]

Métreur / Métreuse de la construction

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au cœur de l'organisation, vous êtes un acteur clé de la réussite des projets. Vous intervenez en amont des chantiers et sécurisez la rentabilité, la faisabilité et la cohérence technique des opérations. Votre mission principale consiste à assurer le chiffrage précis et structuré des projets d'agencement et de menuiseries intérieures, dans un esprit de collaboration étroite avec les équipes travaux et l'atelier de fabrication bois intégré. - Vous analysez les dossiers de consultation (plans, CCTP, pièces administratives) et identifiez les contraintes techniques propres à chaque projet. Vous réalisez les métrés, quantitatifs et estimations budgétaires avec rigueur et méthode. - Vous établissez les devis détaillés en tenant compte des matériaux, des temps de fabrication, de la pose, des contraintes chantier et des marges définies. Vous êtes force de proposition pour optimiser les solutions techniques et économiques. - En lien direct avec l'atelier de fabrication, vous validez la faisabilité des ouvrages d'agencement bois, anticipez les contraintes de production et ajustez les chiffrages en conséquence. Ce lien étroit entre bureau et atelier constitue l'un des piliers de[...]

Business analyst

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez contribuer à des projets à fort impact, au cœur de solutions utilisées chaque jour par des millions d'utilisateurs dans le secteur de la mobilité ? Fort(e) de plusieurs années d'expérience en tant que Business Analyst, vous avez envie de donner une nouvelle dimension à votre carrière ? Si oui, cette opportunité devrait vous intéresser ! A propos du poste Votre rôle sera central : vous interviendrez l'ensemble du cycle de vie des solutions IT de notre client, depuis les phases d'avant-vente jusqu'à la mise en œuvre des projets et leur maintenance. Véritable interface entre les clients et les équipes techniques, vous traduisez les besoins métiers en solutions fonctionnelles cohérentes et pérennes. L'impact du poste est concret et significatif : les solutions sur lesquelles vous interviendrez sont utilisées quotidiennement par des centaines de milliers, voire des millions d'utilisateurs, en France et à l'international. Format : CDI de projet Localisation : secteur Besançon en présentiel, des déplacements dans l'année sont possibles Salaire : 37 à 48 K € Brut / An Les missions : Avant-vente & Appels d'Offres - Analyser les dossiers d'appels[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un AAVL pour le CLAE Jean Zay à Toulouse. L'Animateur Accompagnant à la Vie de Loisirs (AAVL) joue un rôle clé dans l'inclusion des enfants à besoins spécifiques en facilitant leur participation aux activités de loisirs, tout en favorisant leur bien-être, leur autonomie et leur implication active. En collaboration avec l'équipe pédagogique, il adapte l'environnement et les pratiques pour répondre aux besoins individuels de chaque enfant, contribuant ainsi à créer un cadre bienveillant et accessible à tous. Missions principales Accompagnement dans la vie quotidienne - Accueillir l'enfant avec bienveillance, établir par le jeu et le dialogue une relation de confiance, en tenant compte de son humeur et de ses besoins spécifiques. - Assurer des rituels pour favoriser un sentiment de sécurité (ex. reconnaissance des lieux, repères temporels). Accompagnement dans les activités de loisirs - Proposer ou adapter des activités en fonction des capacités et des besoins de l'enfant. - Encourager l'enfant à participer aux animations tout en respectant son rythme, ses besoins et ses envies. Travail avec l'équipe éducative - Participer aux réunions[...]

Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lempdes, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du club L'ASPTT Clermont Omnisports est une association sportive implantée depuis 1938 sur le territoire clermontois. Elle regroupe aujourd'hui 4 000 adhérents, 37 salariés et 10 sections sportive. L'association dispose de son propre complexe sportif de 3 hectares, bénéficie des infrastructures de Clermont Auvergne Métropole et de la Ville de Clermont-ferrand. La section Natation Course fédère plus de 400 adhérents et intervient principalement au Stade Nautique Pierre de Coubertin à Clermont-Ferrand. Elle développe un projet articulé autour de la formation des jeunes nageurs, de la performance compétitive, du sport santé et du bien-être. Vos responsabilités Sous la responsabilité du Président de l'association, vous assurez l'encadrement technique et sécuritaire des groupes ENF et U9 à U13 et intervenez également sur les dispositifs JAN, AAN ainsi que sur la Natation Adulte Loisir. Vous êtes garant de la cohérence du parcours de formation des jeunes nageurs et contribuez à structurer leur progression vers la filière compétition. Vous participez à l'organisation des compétitions internes, à l'encadrement des stages et au suivi administratif via Extranat. Vous[...]

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Social - Services à la personne

Bras-Panon, 97, La Réunion, -1

Missions: 1. Gestion de la paie (40%) - Préparation et saisie des éléments variables - Suivi des absences, arrêts, congés, régularisations - Calcul des heures complémentaires et majorations - Contrôle des bulletins - Suivi des déclarations sociales - Veille sur la convention collective IDCC 3127 2. Administration du personnel (25%) - Gestion des contrats, avenants, dossiers salariés - Suivi disciplinaire et procédures - Gestion des départs (fin de contrat, démission, retraite) - Mise à jour des registres obligatoires (dossiers physiques et digital) - Interface avec les organismes sociaux 3. Recrutement & intégration (15%) - Analyse des besoins - Conduite des entretiens - Formalisation des embauches - Organisation du parcours d'intégration - Suivi de la période d'essai 4. Développement RH & formation (10%) - Élaboration et suivi du plan de formation - GPEC : cartographie des compétences, besoins futurs - SQVT : actions de prévention, qualité de vie au travail - Participation à la stratégie RH du service 5. Conformité, qualité & pilotage (10%) - Contribution au plan d'actions HAS - Mise en conformité réglementaire en soutien avec la direction - Suivi des indicateurs RH - Réalisation[...]

Employé / Employée de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

Baratier, 50, Hautes-Alpes, Normandie

***A POURVOIR IMMEDIATEMENT, VOUS TRAVAILLEZ DE 5H A 11H DU LUNDI AU SAMEDI (UNE MATINEE A 11H45)*** Mission : * Dispose et présente les articles dans les rayons. Assure l'information des prix en rayon, effectue les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. * Assure la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. * Répond aux demandes ponctuelles des clients. Selon les directives et consignes de la direction et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Vente & relation client : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate. - Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. Dynamique commerciale : - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, la chambre froide et les rayons, assure leur rangement et leur propreté. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - Est chargé(e) de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur concernant la PLV (publicité sur le lieu de vente) et l'ILV (Information sur le lieu[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Meyreuil, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En tant que Responsable des Ressources Humaines, vous mettrez en oeuvre la stratégie RH en cohérence avec les orientations stratégiques de l'entreprise. Vous accompagnerez les managers et la Direction dans la gestion et le développement des ressources humaines, garantirez la conformité réglementaire et contribuerez à la performance sociale et organisationnelle ainsi qu'à l'harmonisation des pratiques RH dans un environnement multi-sites. Vous serez rattaché à la Direction Finance et RH. Vos missions seront les suivantes : 1. Définition et pilotage de la stratégie RH : - Décliner la politique RH en lien avec la stratégie globale de l'entreprise ; - Elaborer et suivre le budget RH selon le cadrage donnée par la Direction Financière et RH ; - Piloter les projets RH transverses (digitalisation RH, transformation organisationnelle, QVT, etc.) ; - Définir et suivre les indicateurs RH (KPI, reporting social). 2. Relations sociales et cadre légal : - Assurer le respect du droit du travail et des obligations légales (RI, DUERP...) ; - Préparer et animer les relations avec les instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT...) ; - Gérer les contentieux et procédures disciplinaires[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse 0-18 ans (PEEJ), vous intégrez le service Enfance constitué de 22 ALSH et de 12 directeurs ALSH. Placé(e) sous l'autorité du Coordinateur de bassin de vie, vous assurez la direction d'un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) sur le territoire Touraine Vallée de l'Indre. A ce titre, vous organisez, coordonnez et être responsable du bon fonctionnement pédagogique (projets pédagogiques, d'animations, bilans), humain (management), matériel (utilisation, sécurité) et budgétaire de la structure. CONCEPTION, ANIMATION ET PROJETS - Décline en actions les orientations de la collectivité - Pilote et anime l'élaboration du projet pédagogique - Organise, coordonne et est garant de l'ensemble des activités qui découlent du projet pédagogique dans le respect de la réglementation relative à l'accueil collectif des mineurs - Assure le suivi et est garant de la cohérence des projets d'animation et d'activités de l'équipe d'animation. - Participe, en lien avec le coordinateur Enfance Jeunesse, à la mise en place de partenariats avec les différents acteurs du territoire, services municipaux et institutionnels - Anime une dynamique[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pierrevillers, 57, Moselle, Grand Est

L'APEI VO recrute pour son FAP! UN EDUCATEUR SPECIALISE COORDINATEUR (H/F) Vous cherchez un métier qui a du sens et souhaitez contribuer à l'épanouissement et à l'inclusion des personnes en situation de handicap ? Rejoignez nous ! Au sein d'une équipe engagée et sous l'autorité de la direction, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des personnes accueillies. Votre action s'inscrit dans une dynamique d'autonomie, d'inclusion et de valorisation des capacités de chacun. Vous intervenez à la fois comme professionnel de terrain et comme coordinateur, garantissant la cohérence et la continuité des parcours. Les missions : Accompagner et soutenir - Mettre en œuvre un accompagnement éducatif individualisé et collectif favorisant l'autonomie et le pouvoir d'agir. - Soutenir les personnes dans les dimensions sociales, affectives et quotidiennes. - Animer des actions éducatives porteuses de sens et de socialisation. Construire et piloter les projets personnalisés - Élaborer, coordonner et évaluer les projets en lien avec les personnes, les familles et les partenaires. - Assurer le suivi (réunions, écrits professionnels, respect des échéances). - Garantir la cohérence des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amnéville, 57, Moselle, Grand Est

L'APEI VO recrute pour son FESAT! UN EDUCATEUR SPECIALISE COORDINATEUR (H/F) Vous cherchez un métier qui a du sens et souhaitez contribuer à l'épanouissement et à l'inclusion des personnes en situation de handicap ? Rejoignez nous ! Au sein d'une équipe engagée et sous l'autorité de la direction, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement des personnes accueillies. Votre action s'inscrit dans une dynamique d'autonomie, d'inclusion et de valorisation des capacités de chacun. Vous intervenez à la fois comme professionnel de terrain et comme coordinateur, garantissant la cohérence et la continuité des parcours. Les missions : Accompagner et soutenir - Mettre en œuvre un accompagnement éducatif individualisé et collectif favorisant l'autonomie et le pouvoir d'agir. - Soutenir les personnes dans les dimensions sociales, affectives et quotidiennes. - Animer des actions éducatives porteuses de sens et de socialisation. Construire et piloter les projets personnalisés - Élaborer, coordonner et évaluer les projets en lien avec les personnes, les familles et les partenaires. - Assurer le suivi (réunions, écrits professionnels, respect des échéances). - Garantir la cohérence[...]

Graphiste metteur / Graphiste metteuse en page

Emploi Négoce - Commerce gros

Chaux, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste Nous recherchons un(e) graphiste polyvalent(e) capable de concevoir des visuels attractifs et cohérents sur différents supports, tout en assurant la gestion de notre présence digitale. Vous interviendrez à la fois sur la création graphique, l'animation des réseaux sociaux et la gestion de notre site internet. Missions principales Création de visuels pour supports print et digitaux (affiches, flyers, bannières, contenus web, etc.) Conception de contenus visuels pour les réseaux sociaux Planification, publication et gestion des réseaux sociaux Mise à jour et gestion du site internet sous WordPress Optimisation du référencement naturel (SEO) Garantir la cohérence de l'identité visuelle sur l'ensemble des supports Veille graphique et digitale Profil recherché Maîtrise de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign.) Bonne connaissance de WordPress Compétences en SEO et bonnes pratiques de référencement Sens de la créativité et de l'esthétique Organisation, autonomie et rigueur Bonnes capacités rédactionnelles appréciées Une première expérience sur un poste similaire est un plus Ce que nous offrons Environnement de travail dynamique et créatif Missions[...]

Ingénieur / Ingénieure travaux

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Vous participez à la conception et à l'évolution d'une plateforme dédiée à la modélisation et à l'optimisation de systèmes énergétiques innovants, destinés à différents secteurs industriels. Vous garantissez la cohérence fonctionnelle, la fiabilité numérique et l'intégration des modèles nécessaires au développement de solutions performantes. Conception & architecture fonctionnelle • Concevoir et structurer des modèles fonctionnels 0D/1D. • Modéliser des architectures multiphysiques complexes dans le cadre d'installations industrielles. • Définir l'organisation modulaire des sous-systèmes (thermique, mécanique, fluidique, automatisme...). • Collaborer avec des ingénieurs spécialisés en conception de systèmes énergétiques. Modélisation & innovation • Développer et valider des modèles de composants et de systèmes (échangeurs, turbines, vannes, pompes, etc.). • Travailler en lien avec les équipes techniques pour assurer la cohérence avec les architectures réelles. • Contribuer aux activités de recherche, développement et innovation. PROFIL RECHERCHÉ : • Diplômé d'une école d'ingénieur avec une spécialisation en mécanique ou en énergie. • Expérience[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Vers la Vie pour l'Éducation des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. Dans 5 départements franciliens. 18 établissements. 750 salariés. 3500 enfants et adultes accompagnés chaque année. www.avvej.asso.fr RENCONTRE 93 est un dispositif pluriel et innovant, à Saint-Denis (93). Il comprend 3 Pôles : le Pôle Urgence et Besoins Spécifiques (un service d'accueil d'urgence et d'orientation et un service, La Métis, d'accompagnement de jeunes en très grande difficulté) ; le Pôle Maison, Appartement Domicile (une MECS plus accueil en appartement, un service de placement à domicile ADOPHE) ; le Pôle Accueil de jour (2 ateliers scolaires et de mobilisation, un Espace Petite Enfance, un Club Parents). Avec 110 salariés, près de 200 personnes ou mineurs accompagnés, RENCONTRE 93 s'attache à développer son projet dans le cadre d'une unité institutionnelle, d'une valorisation de la dynamique de chacun de ses services, dans le développement de la transversalité des approches ou de projets nouveaux. Descriptif du poste[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Le Centre Social l'Alliance, agréé par la Caisse d'Allocations Familiales au titre de l'Animation de la Vie Sociale, recrute un(e) Référent(e) Familles / Coordinateur(trice) secteur adultes. Missions principales Sous l'autorité de la direction, et en cohérence avec le projet social agréé CAF, le/la Référent(e) Familles : Pilotage du projet familles (circulaire CAF) - Conçoit, met en œuvre, anime et évalue le projet familles - Développe des actions collectives favorisant : o le soutien à la parentalité o le renforcement des liens intrafamiliaux o l'accompagnement des initiatives des familles - Contribue au diagnostic social du territoire - Participe à l'évaluation annuelle et au renouvellement d'agrément Coordination du secteur adultes - Développe et coordonne les actions en direction des adultes - Favorise la participation des habitants - Accompagne les bénévoles et les projets d'habitants Développement partenarial - Travaille en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs (CAF, collectivités, établissements scolaires, services sociaux.) - Facilite - met en cohérence et synergie les actions familiales du centre social avec celles conduites par les[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pluguffan, 29, Finistère, Bretagne

Vous avez une première expérience comme Assistant(e) Administratif(ve), ce poste est fait pour vous ! Vos tâches : - Support sur la base de données produits (PIM Afineo) - Vérification et correction des données produits (titres, descriptions, traductions, images, couleurs, tailles) - Enrichissement des fiches produits (informations techniques, marketing, SEO) - Contrôle de cohérence entre PIM, site et catalogue - Veiller à la qualité et à la cohérence globale des informations diffusées - Tâches transversales et quotidiennes - Tâches variés interservices (Marketing - Commerce - Entrepôt) - Projet annuel catalogues - Relecture / corrections / intégrations texte et images Formation : BTS Gestion des PME ou BTS assistante de direction ou gestion des administrations. Compétences analyses et organisationnelles : - Rigueur et sens du détail : capacité à vérifier, contrôler et corriger des données - Capacité d'analyse : savoir identifier un dysfonctionnement ou une incohérence (sur le site ou dans le PIM) - Maîtrise bureautique et data : bonnes connaissances Excel/Google Sheets (formules simples, filtres, tris) et aisance avec des outils type PIM/ERP - Connaissance du pack office[...]

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

ENVOYER CV + LETTRE DE MOTIVATION Au sein du service Vie Scolaire : Assurer la direction du centre de loisirs 2 - 11 ans de tous les temps périscolaires de la journée : accueil du matin, pause méridienne, accueil éducatif du soir avec prise en charge de l'aide aux devoirs. Assurer le pointage des repas le matin pour le pôle restauration scolaire et s'assurer de la mise à jour des plannings des présents pour les activités. Déclarer chaque jour les effectifs réels des différents accueils. Rédiger le projet pédagogique avec la responsable du pôle politique éducative et les équipes (ATSEM -Animateurs). Assurer le suivi de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et les déclarations de tous les intervenants sur l'application TAM. Organiser les activités périscolaires avec l'équipe d'animation municipale, les intervenants associatifs et en lien avec le directeur pour assurer une cohérence éducative sur tous les temps de la journée et avec les projets de la Collectivité (Semaine de la Science, Semaine du Goût, Kermesse.). Participer au conseil de classe trimestriel. Adapter les activités en respectant le rythme et les besoins de l'enfant. Être garant de la sécurité physique et affective[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En lien avec les parents, contribuer à l'accueil et à la sécurité des enfants confiés et participer aux tâches courantes au sein de la structure en coopération avec l'auxiliaire de puériculture et tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. Accueillir l'enfant et sa famille sans discrimination : Établir une relation de confiance avec les familles, recueillir et effectuer les transmissions, accompagner la séparation, valoriser le rôle parental (ne pas se substituer à eux ou devancer leurs demandes), être à l'écoute et orienter vers l'auxiliaire ou les éducatrices si besoin, favoriser l'échange sur la vie de la structure et accompagner les parents dans leur participation (informations, tâches pratiques à effectuer, remplissage du cahier, lavage des mains à l'accueil.). A l'appréciation des responsables, afin d'être dans un partage d'observations, de compétences et de favoriser une cohérence dans l'accompagnement de l'enfant, l'animatrice peut mener avec une éducatrice un temps d'échange avec des parents sur un sujet particulier Accompagner l'enfant individuellement et en groupe : Acquérir une connaissance de chaque enfant du groupe, créer un climat de confiance[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marcy-l'Étoile, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sanofi est un acteur majeur de l'industrie pharmaceutique, engagé dans l'innovation scientifique et la santé globale. Sur son site stratégique de Marcy-l'Étoile, au cœur des activités Vaccins et ARNm, l'entreprise développe des solutions de pointe tout en renforçant l'engagement et la communication auprès de ses collaborateurs et partenaires internes. -Coordonner et adapter les campagnes de communication interne pour les différents publics des sites R&D et M&S (Marcy l'Étoile, Neuville, Val de Reuil), en lien avec les orientations Globales, France et celles des plateformes. -Piloter et déployer les actions de communication visant à renforcer l'engagement des collaborateurs et à soutenir la stratégie de la plateforme. -Contribuer à la communication externe en valorisant les activités des sites et en renforçant l'image et la réputation de Sanofi, notamment autour de l'innovation Vaccins et ARNm. -Assurer le rôle de référent Communication pour les équipes locales de la plateforme, en binôme, et garantir la cohérence des messages et des supports diffusés. -Proposer, créer et inspirer des contenus innovants pour soutenir les projets internes et amplifier la visibilité des[...]

Night auditor

Emploi Hôtellerie - Camping

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

***Dans le cadre du forum Hôtellerie/Restauration/Tourisme du 5 Mars 2026 de 9h à 13h au Centre des Congrès du Port de Nice OcéaNice *** Au coeur de la vieille ville de Nice, l'Hôtel du Couvent est un établissement de caractère alliant patrimoine, élégance contemporaine et art de vivre méditerranéen. Ancien couvent datant de 1604, réhabilité avec exigence et sens du détail, l'hôtel propose 88 chambres et suites, des restaurants mettant à l'honneur une cuisine locale et responsable, des thermes romains, ainsi que des jardins propices à la sérénité. Garantes de cette promesse de proximité et de convivialité, nos équipes s'assurent de la parfaite prise en charge du client de son arrivée jusqu'à son départ. Elles instaurent tout au long de son séjour une relation de confiance, chaleureuse et personnalisée. Présentes mais discrètes, ayant le mot juste mais pas le mot de trop, nos équipes sont facilement identifiables et vont naturellement à la rencontre du client. Elles participent à la vie de l'hôtel et de sa communauté et incarnent l'esprit et l'identité de l'Hôtel du Couvent. Nous recherchons un Night Auditor (H/F). Rattaché(e) au Chef de réception, vous assurez la[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Description du métier : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé. Elle contribue au bien-être et à l'autonomie des résidents, en assurant des soins d'hygiène, de confort et de sécurité. Définition statutaire Statut : Titulaire / CDI / CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 6h30 - 14h / 13h30 - 21h00 - Repos variables - Organisation du temps de travail : 35h - 25 CA - 14 RTT Lieu de travail : Le Blanc Déplacements liés à la fonction : oui o nonx Suppléance (le cas échéant) : Néant Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Cadre soignant de pôle - Cadre EHPAD Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Médecin coordonnateur - Infirmiers - Animatrices - Agents hôteliers - Professionnels de la rééducation (APA) - Psychologue - Professionnels du PASA - Professionnels de l'EMPPA Missions du service L'Unité Protégée des Tournesols est un lieu de vie adapté aux besoins spécifiques des personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée. Elle permet une prise[...]

Chef / Cheffe de projet erp

Emploi Chimie - Parachimie

Bléré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Qui sommes-nous ? Parce que l'art et la sculpture sont dans nos gênes, nous avons la conviction, comme l'artiste face à son ouvrage, qu'en révélant l'essentiel nous pouvons créer l'étincelle et l'émerveillement. Notre groupe existe depuis 40 ans. Autant d'années d'expertise acquises au contact de nos clients, toujours en demande de nouvelles réponses face à une distribution en permanente évolution. Notre regard s'est construit à l'aune de leurs exigences. La recherche constante de qualité, l'attention aux détails, la fiabilité et la réactivité font partie de notre culture, et par nos savoir-faire d'excellence et notre amour du travail bien fait, nous valorisons les créations de nos clients, dans le domaine du luxe et de la cosmétique. Nous créons, concevons, fabriquons, installons et recyclons du matériel éphémère et permanent pour le point de vente en parcourant les champs des possibles pour trouver les meilleures solutions tout en veillant continuellement à réduire notre impact sur le monde. Nous recherchons un chef de projet fonctionnel ERP H/F. Ses missions seront d'assurer le bon fonctionnement, l'évolution et la pérennité de notre ERP. Il sera chargé d'accompagner[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Description de l'environnement Intégrer le CMSEA c'est avant tout participer à une mission de service public assurée auprès de près de 15 000 bénéficiaires par an et au travers de 4 secteurs d'activité ; la protection de l'enfance, le handicap, l'inclusion sociale et la prévention spécialisée. Le CMSEA est aussi un acteur économique important du territoire, qui travaille en partenariat avec l'Etat, le Conseil Départemental de Moselle et les collectivités pour satisfaire aux besoins en dispositifs sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Au nom du principe d'autodétermination, il propose des accompagnements à géométrie variable, sur différents lieux (école, établissement, domicile .) dans une logique de file active : les moyens suivent le bénéficiaire selon ses besoins. La mission confiée au DAME[...]

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

* Poste à pourvoir dès que possible* Le/la directeur(trice) assure un pilotage complet du centre social au sens CAF, incluant l'administratif et l'opérationnel : Direction du service Animation (Centre Social) - Piloter le projet social CAF et garantir sa mise en œuvre opérationnelle. - Assurer la gestion administrative du service animation : suivi des tableaux de bord, conventions, projets, bilans et obligations financières et sociales du service. - Encadrer et accompagner l'équipe du service (référents de secteur, animateurs, agents). - Développer les actions, veiller à la cohérence des projets et à leur évaluation. - Renforcer la participation des habitants, soutenir le travail partenarial et consolider l'ancrage territorial. Supervision du Service Autonomie En lien constant avec l'infirmière coordinatrice : - Superviser l'activité globale du service (SAAD, SSIAD, portage de repas, prévention). - Garantir la qualité du service, la conformité réglementaire, les procédures et la cohérence avec le projet associatif. - Accompagner l'infirmière coordinatrice dans la gestion quotidienne. - Participer aux commissions et relations avec les institutions (ARS, Département,[...]

Data analyst

Emploi

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

1) Contexte & objectif du poste Entreprise : Star Fruits Diffusion - Secteur : Éditeur variétal Rattachement : Direction générale Localisation : Le Pontet Télétravail : 1,5 j/semaine Contrat : CDI - Démarrage : ASAP Nature : Création de poste Positionnement : Le poste vient en appui des personnes déjà en place sur l'administration des données commerciales des licenciés ; il/elle travaille en étroite collaboration avec elles et avec les équipes Marques / Import. Objectif : Organiser et fiabiliser la collecte des données (partenaires/licenciés), assurer une part d'administration des données (notamment à l'import et sur les outils internes), et produire des reportings réguliers (tableaux de bord, graphiques, KPI) pour les responsables produits et la direction. 2) Missions principales A. Coordination & collecte des données (cœur du poste) - Organiser la collecte : identifier les interlocuteurs (licenciés/partenaires), envoyer les demandes, suivre les retours, relancer, consolider les fichiers - Définir et faire respecter un cadre d'échange : formats, calendrier, périmètre, définitions de champs, règles de calcul - Accompagner les contrôles de cohérence avec les licenciés/partenaires[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Draveil, 91, Essonne, Île-de-France

Zanaka Solutions RH, recherche pour deux micro crèches privées situées à Draveil, un(e) Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État volante en CDD à temps plein. Les 2 structures indépendantes accueillent les enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant, avec un accompagnement individualisé et un travail d'équipe encadré par des professionnels qualifiés. Le poste : Sous la responsabilité de la direction, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement pédagogique, le soutien des équipes et la cohérence du projet éducatif entre les structures. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Accompagnement des enfants Garantir la qualité d'accueil et le respect du développement global de l'enfant Veiller à la sécurité physique et affective des enfants Observer les enfants et adapter les pratiques en fonction de leurs besoins Accompagner les temps forts de la journée (accueil, repas, sieste, activités) Pilotage pédagogique Mettre en œuvre et faire vivre le projet pédagogique sur les deux structures Proposer et animer des activités d'éveil adaptées Favoriser l'autonomie, la socialisation et la motricité des enfants Participer à l'aménagement des[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Draveil, 91, Essonne, Île-de-France

Zanaka Solutions RH, recherche pour deux micro crèches privées situées à Draveil, un(e) Éducatrice de Jeunes Enfants diplômé(e) d'État volante en CDI à temps plein. Les 2 structures indépendantes accueillent les enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant, avec un accompagnement individualisé et un travail d'équipe encadré par des professionnels qualifiés. Le poste : Sous la responsabilité de la direction, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement pédagogique, le soutien des équipes et la cohérence du projet éducatif entre les structures. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Accompagnement des enfants Garantir la qualité d'accueil et le respect du développement global de l'enfant Veiller à la sécurité physique et affective des enfants Observer les enfants et adapter les pratiques en fonction de leurs besoins Accompagner les temps forts de la journée (accueil, repas, sieste, activités) Pilotage pédagogique Mettre en œuvre et faire vivre le projet pédagogique sur les deux structures Proposer et animer des activités d'éveil adaptées Favoriser l'autonomie, la socialisation et la motricité des enfants Participer à l'aménagement des[...]

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourg-Saint-Andéol, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

*** Prise de poste exigée : Lundi 07 septembre 2026. - Grade : Cadre supérieur de santé paramédical. - Affectation : Hôpital Intercommunal Bourg-Saint-Andéol et Viviers. - Rattachement : Sous l'autorité du Directeur délégué. - Lieu d'exercice : Sites de Bourg-Saint-Andéol et Viviers. MISSIONS GÉNÉRALES Le cadre supérieur de santé en charge de la direction des soins est membre de l'équipe de direction. - Pilotage : Concevoir le projet de soins en cohérence avec le projet d'établissement. - Coordination : Garantir la coordination générale des activités de soins et veiller au respect de la réglementation. - Instances : Présider la commission des soins infirmiers, de rééducation et médico-techniques (CSIRMT) et siéger au Directoire. - Qualité : Coordonner et diriger la politique Qualité et la gestion des risques. 4. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Management : Animer et coordonner les cadres soignants, définir leurs objectifs et évaluer leurs résultats. - Gestion des RH : Responsable du recrutement infirmier, de rééducation et médico-technique. Assurer le suivi de la GPMC. - Parcours de soins : Veiller à la continuité et à la cohérence des parcours de soins des patients. - Transversalité[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Laissac-Sévérac l'Église, 12, Aveyron, Occitanie

Missions : Le chef de pôle H/F a pour mission : - d'assurer le management de proximité (encadrement éducatif et administratif d'une équipe pluridisciplinaire) en cohérence avec le projet associatif et d'établissement définis par l'association, de superviser la mise en œuvre du projet de service. - d'élaborer et gérer le suivi des projets individuels des jeunes de leur admission à leur sortie en lien avec les équipes. Il est en relation avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, de la Protection Judiciaire de la Jeunesse, de l'Education Nationale et autres services. - de développer les partenariats et d'innover dans les modalités d'accompagnement des jeunes, - de garantir la qualité de l'accompagnement des usagers et des relations avec les parents ou les représentants légaux. - d'organiser des temps de concertation et animation de réunions, de groupes de travail - d'assurer une veille permanente de la pertinence des activités éducatives, de la cohérence du projet de service du Pôle et de son adéquation aux besoins des usagers. - d'assurer le suivi des indicateurs d'activité et le respect des budgets alloués, - de participer au recrutement des personnels de son pôle[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet marketing

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Chargé / Chargée de mission développement local

Assistant / Assistante de communication

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Agent / Agente de réservation en hôtellerie

Chef / Cheffe d'équipe chauffagiste

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée d'affaires en électricité

Responsable assurance qualité en industrie

Responsable d'exploitation

Enseignant / Enseignante des écoles

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Team manager

Métreur / Métreuse de la construction

Business analyst

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Employé / Employée de libre-service

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Graphiste metteur / Graphiste metteuse en page

Ingénieur / Ingénieure travaux

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Assistant administratif / Assistante administrative

Directeur / Directrice centre de loisirs

Animateur / Animatrice petite enfance

Chargé / Chargée de communication

Night auditor

Aide-soignant / Aide-soignante

Chef / Cheffe de projet erp

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Directeur / Directrice centre de loisirs

Data analyst

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Ressources supplémentaires